春秋时期，管仲曾对齐桓公说，马棚里的事，数编排用于拴马的栅栏这件事最难。因为编栅栏时所用的木料往往曲直混杂，如果在下第一根桩时用了弯曲的木料，随后就得顺势将弯曲的木料用到底。反之，如果一开始就选用笔直的木料，继之必然是直木接直木，曲木也就用不上了。管仲的用意是提醒齐桓公，选拔人才必须从一开始就把握“正直”的标准，以便坚持按这样的标准选贤任能。这在当下仍然具有现实意义。

用什么样的人，体现着用人导向，关系着党和国家事业的兴衰成败。党的十八大以来的反腐实践表明，在过去一段时间里，有些地方在干部选拔任用方面存在一些问题。这些地方选人用人标准不严，违反组织程序和政策违规提拔、“带病提拔”、买官卖官、跑官要官、“三超两乱”等问题突出，干部队伍良莠不齐，影响了官场的政治生态。

在从严治党的新常态下，各级党委及组织部门要用科学规范的制度机制，明确选人用人的标准，像编拴马的栅栏那样，从一开始就用“直”不用“曲”，把“好干部”选用起来。如此，便能实现“用一贤人则群贤毕至”，让见贤思齐蔚然成风。

张光菊