原标题：普洱思茅：活用乡镇党校提升党员教育质量

普洱市思茅区南屏镇按照“有领导机构、有学习场地、有授课老师、有学习计划、有规章制度、有经费保障”的“六有标准”，注重基层党员教育培训的针对性、实用性，构建起开放、集约、共享的党员教育培训体系，切实将镇党校办成党员学习的主阵地，提升基层党员干部能力素质。

整合资源，筑牢党员教育主阵地。规范硬件配套，建设实用、开放、共享的镇党校培训场所，目前，南屏镇级党校会议室可同时容纳120名学员集中培训。用好辖区内的各个教育培训基地，如普洱市干部教育培训现场教学点“茶城党建主题公园”、区级基层党员实训基地“曼连社区茶马文化博物馆”、乡村振兴类基层党员教育实训基地“曼歇坝村农副产品交易中心”等教育基地，打造集“课堂+现场＋体验”为一体的教学模式。坚持联建共建，与思茅街道党校合作办学，探索推行“主会场+视频分会场”的同步教学模式，有效扩大培训规模，完成培训任务。

拓宽渠道，找准教育培训着力点。注重将培训与实际实践结合起来，2024年“万名党员进党校”培训班便将一节课堂搬进了南岛河村白沙坡“美丽星村”，参训学员实地感受南岛河区域庄园经济和农文旅融合新气象。搭建党员经常性教育平台，严格规范组织培训，坚持将镇党校建设与当前中心工作相结合，按照应训尽训、不漏一人的目标，每年分批次举办“万名党员进党校培训”“入党积极分子及发展对象培训”“党组织书记、党务工作者培训”，今年以来，已培训党员1000余人次。

完善机制，深耕教育管理责任田。贯彻落实《中国共产党党校（行政学院）工作条例》，把党校工作纳入镇党委整体工作部署和党的建设总体安排，坚持把工作谋划在先、行动在前，通过拟定培训方案、明确培训对象、强化课程设计等，安排部署培训工作。镇党委会听取和研究党校工作，审定年度培训方案，紧盯严以治学，严肃规范组织培训。在开展如“万名党员进党校”等培训前，制定培训方案，提前报区委组织部审核把关，充分做好培训服务保障，对参训学员进行纪律监督，确保党员干部教育培训工作规范、科学、有序。

云南日报-云新闻记者：胡梅君 通讯员：陈奕璞

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