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企业学院合作模式

和具体操作流程

企业学院采取“订单招生、联合培养、定向输出”的合作模式，将课程嵌入到学校的人才培养方案，具体如下：

成立企业学院：共同建立以企业关键词命名的企业学院，属非常设机构，设院长1名、副院长1名，由企业方代表担任；联络员或秘书2名，有学院和企业方各安排1名担任。

订单招生：企业学院在学院的协助下每年从云南财经大学中华职业学院大二阶段的学生中通过双向选择选拔50名左右学员，独立编成企业班。

联合培养：企业学院每月组织企业班学员进行一次集中培养，并在每年的寒暑假安排学员到企业或行业组织推荐的单位进行见习和毕业顶岗实习。企业学院人才培养方案由企业人力资源部和学院根据企业的岗位需求共同编制，由企业选派既有丰富实践经验又能从事教学工作的专业技术人员和管理人员等担任学院的职业导师，对企业班学员进行培训、见习和顶岗实习指导，学员的表现和成绩纳入考核体系，实行一定比例的淘汰和激励机制。

定向输出：在学员最终完成全部培训、见习和毕业顶岗实习后，经双向选择，由合作企业优先录用，未录用人员由学院优先推荐给其他企业。

另外，合作期间，企业可委托学校承担企业新进员工的培训和各层次的内训项目，也可委托学校或双方共同推进相关产、学、研合作项目。

记者 杨富东